Qu’il fasse 40 ou 200 pages, peu importe. Offrir un livre est un geste fort : il exprime la reconnaissance, des remerciements, l’envie de partager une période marquante de la vie de l’entreprise. Celui-ci valorise ses performances, ses domaines d’expertises, sa vision…
A l’ère du tout digital, du virtuel, il est parfois important voire nécessaire de figer des instants sur quelques feuilles de papier afin de ne pas oublier que la réussite ne s’acquiert pas seul mais le plus souvent grâce aux autres : collaborateurs, partenaires financiers, fournisseurs, prestataires de services…
Le livre d’entreprise, un bel objet mais pas que. Il doit être également un outil de communication interne et externe fédérateur, différenciant, séduisant.